金山網(wǎng)訊 近日，國網(wǎng)鎮(zhèn)江句容市供電公司變電檢修班周龍麒、賈荊晶等7名檢修人員，順利完成110千伏橋頭變電站秋檢作業(yè)，用時較以往相同項目縮短4天。效率提升的背后，是鎮(zhèn)江、句容市縣兩級供電公司創(chuàng)新推行的市縣聯(lián)合實訓機制發(fā)揮的巨大作用。

圖為句容市供電公司變電檢修工作人員周龍麒（左）、夏文彬在進行110千伏電壓互感器吊裝更換實訓。

秋檢是保障冬季用電高峰電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行的核心環(huán)節(jié)。隨著句容地區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展，近年來縣域電網(wǎng)迎來“擴容關鍵期”，110千伏及以下變電站數(shù)量從19座增至27座，檢修任務量同比增長40%。然而，縣公司檢修隊伍面臨“兩多一少”的突出矛盾，即新進員工多，近三年新增6人，占檢修班組42%，以及復雜檢修任務多，具備變電一、二次檢修及電氣試驗專業(yè)能力的技術骨干少，僅有3人。

在此背景下，鎮(zhèn)江供電公司與句容供電公司聯(lián)合構建起一套“資源共享—精準教學—實戰(zhàn)檢驗—成效固化”的實訓機制，派遣5名積累多年大規(guī)模秋檢實戰(zhàn)經(jīng)驗的資深技術骨干現(xiàn)場教學，同時，利用句容地區(qū)退役的110千伏句北變電站開展“沉浸式”實訓，將這座占地3700平方米的退役站精準劃分成主變檢修、二次回路調(diào)試等七大功能區(qū)域，整合51套與現(xiàn)役設備工況一致的退役設備，開設主變大修、隔離開關模塊化檢修等8類專業(yè)課程，組織市縣公司20余名檢修人員現(xiàn)場“取經(jīng)”。其中，包含6名近三年新進青年員工的10名檢修人員被列為重點培養(yǎng)對象。

“這次實訓近三年新進員工感觸最深，主要在于他們的成長軌跡與縣域電網(wǎng)發(fā)展節(jié)奏高度重疊，入職時恰逢電網(wǎng)擴容，雖接受過基礎理論培訓，但因縣級公司實訓條件有限，從未完整參與過主變大修、套管吊裝等核心作業(yè)，最多僅承擔工具傳遞、設備擦拭等輔助工作，始終處于‘懂理論、難實操’的狀態(tài)。”公司設備部主任王浩介紹，此次實訓中，市公司技術骨干駐場開展“手把手”教學，引導青年員工親手操作復雜工藝，甚至獨立完成從設備吊裝到投運的全套工序，實現(xiàn)了“從旁觀者到操作者”“從理論認知到實戰(zhàn)能力”的跨越。

經(jīng)過一個月的集中“練兵”，句容市供電公司變電檢修隊伍技能與效率實現(xiàn)雙重提升，主變大修中的套管吊裝作業(yè)時間從最初的10小時縮短至4.5小時，隔離開關更換作業(yè)的調(diào)試與驗收合格率100%。自今年秋檢啟動以來，依托市縣檢修協(xié)同機制，該公司已完成7座110千伏及以下變電站的設備檢修與改造任務。數(shù)據(jù)顯示，與去年同期相比，該公司單項檢修作業(yè)平均用時壓降20%，整體效率提升25%。（裔寧 朱婕）